זכותי
תפריט:
русский عربيه EN

תפריט ראשי

  • עמוד הבית
  • זכויות רפואיות
  • מכתבי תודה
  • המומחים שלנו
  • חדשות ועדכונים
  • וידאו
  • אודות
  • צור קשר
ייתכן ומגיע לכם הרבה כסף!

חייגו עכשיו 5520*

או השאירו פרטים ונחזור אליכם
שם טלפון

מה שמגיע, בלי להגיע: בימים אלו אנו מקיימים פגישות טלפוניות חינם, ללא התחייבות ומבלי לצאת מהבית. קיימת גם אפשרות לתיאום פגישה פרונטאלית עם מומחה בחברה, בהתאם לנהלי משרד הבריאות.

עמוד הבית » זכויות רפואיות » תאונות עבודה » פגיעה בעבודה

פגיעה בעבודה

בחר/י נושא
  • המוסד לביטוח לאומי
  • מילון מונחים
  • מחלות וליקויים
  • נכות כללית
  • תאונות עבודה
  • ועדה רפואית
  • עקרות בית
  • זכויות עובדים
  • זכויות החולה
  • פטור ממס
  • ניידות
  • סיעוד
  • קישורים רלוונטיים

פגיעה בעבודה היא פגיעה אשר נגרמת במהלך העבודה, בדרך לעבודה או בדרך חזרה ממנה.

פגיעה בעבודה יכולה להיגרם עקב תאונת עבודה או עקב מחלת מקצוע – מחלה הנגרמת כתוצאה מעיסוק מסוים. בין המחלות שיכולות להיחשב מחלות מקצוע ומפורטות בתקנות הביטוח הלאומי: ירידה בשמיעה, מחלות עור, צרידות ועוד.

גם פגיעה של עובד בזמן השתלמות או פעילות חברתית מטעם החברה, ובכלל באירועים בהם יש קשר ממשי והדוק למקום העבודה, יכולה להיחשב כפגיעה בעבודה. הכל תלוי בנסיבות המקרה והקשר לעבודה השוטפת.

במקרים של פגיעה בעבודה, יש להתייעץ עם גורם מקצועי ומנוסה, המכיר לעומק את התחום הרחב של טיפול בזכויות רפואיות. בחלק מן המקרים ניתן לקבל גמלת נכות בעבודה. תדרוך נכון על ידי גורם מקצועי חוסך זמן ומקל על הנפגע את התהליך ואת הבירוקרטיה הכרוכה בו. לפעמים מסמך אחד יכול להציל תביעה שלמה.

אל המוסד לביטוח לאומי יש לפנות ולדווח על הפגיעה תוך זמן סביר, ולכל היותר תוך 12 חודשים, אחרת זכות הנפגע לקבל חלק מההטבות או את כולן עלולה להישלל. חשוב להשיג את המסמכים הנכונים ולשמור על תיעוד האירוע. לאחר הכרת המוסד לביטוח לאומי במקרה כפגיעה בעבודה, ישלם המוסד לנפגע דמי פגיעה בגובה 75% מהכנסתו של הנפגע עד מקסימום 90 יום.

כדי לקבל את כל מה שמגיע במצב של פגיעה בעבודה, על הנפגע לפעול בצורה מסודרת ומאורגנת:

  • יש לתעד את נסיבות האירוע בכתב ובסמוך לפגיעה. עדויות של עובדים נוספים או עדי ראייה יכולים להקל על התהליך.
  • יש לגשת לרופא גם אם אין צורך בטיפול. לא תמיד ניתן לדעת שמדובר בפגיעה חמורה פרק זמן קצר לאחר התרחשותה. אסור להזניח, להסס או להמתין – יש לעשות זאת מיד.
  • בנוסף, תיעוד רפואי זמן קצר לאחר הפגיעה יהווה ראייה לטובת הנפגע מול הוועדה הרפואית. חשוב לציין מול הרופא המאבחן אתכם כי נפגעתם במקום העבודה, לבקש מהרופא לפתוח תיק "תאונה בעבודה" ולקבל טופס "תעודה ראשונית לנפגע בעבודה".
  • במקרה של תאונת דרכים על הנפגע לדווח באופן מיידי למשטרה ולציין את הקשר בין התאונה למקום עבודתו. גם כאן, ויתור על ה"תענוג" בפנייה למשטרה עלול לעלות לכם ביוקר.

בשלב הבא יש להחתים את המעסיק על טופס פגיעה בעבודה בל/250 (בל/טופס 283 לעצמאים) . בטופס זה מדווח המעסיק על הפגיעה. עם טופס 250 יש להגיע לרופאים המטפלים בפגיעה או במחלה על מנת לקבל מהם את אישורי המחלה לנפגע עבודה. יש לשמור על תיעוד של כל אישור רפואי, הפנייה, אבחון ומרשם. מומלץ לשמור גם על כל הקבלות המעידות על הוצאות שנגרמו עקב הפגיעה, כמו נסיעות, רכישת תרופות או עזרים מיוחדים, תשלום לרופא וכו'. חלק מן ההוצאות הללו יוחזרו לאחר קבלת האישור מביטוח לאומי.

אם פגיעה בעבודה גרמה לנפגע אובדן כושר עבודה והנפגע הוכר כנפגע עבודה על ידי ביטוח לאומי, יהיה זכאי הנפגע לסל הטבות מהמוסד לביטוח לאומי. אם הפגיעה גרמה לנפגע לנכות, יהיה זכאי הנפגע לקצבת נכות זמנית או קבועה, בהתאם להחלטת הוועדה הרפואית.


  • אם נפגעת בעבודה, פנה אל זכותי לסיוע בזכויות רפואיות.
  • לתיאום פגישת היכרות חינם – מלאו שם וטלפון באתר, או חייגו 5520*.
  • לשימושכם, מבחר טפסים לנפגעי עבודה – להורדה חופשית.
  • מידע רב בנושא: תאונות עבודה – אתר זכותי
ייתכן ומגיע לכם הרבה כסף!

חייגו עכשיו 5520*

או השאירו פרטים ונחזור אליכם
שם טלפון

מה שמגיע, בלי להגיע: בימים אלו אנו מקיימים פגישות טלפוניות חינם, ללא התחייבות ומבלי לצאת מהבית. קיימת גם אפשרות לתיאום פגישה פרונטאלית עם מומחה בחברה, בהתאם לנהלי משרד הבריאות.

  • המוסד לביטוח לאומי
    • יד מכוונת
    • סניפים
      • רשימה
  • מילון מונחים
  • מחלות וליקויים
    • קורונה
    • מחלות של מערכת הדם
    • מחלות לב
    • סרטן
    • סוכרת
    • מחלות נפש
  • נכות כללית
  • תאונות עבודה
  • ועדה רפואית
  • עקרות בית
  • זכויות עובדים
  • זכויות החולה
  • פטור ממס
  • ניידות
  • סיעוד
  • קישורים רלוונטיים
pageid1288

"אולגה מהווה דוגמא מצויינת למתן שירות ללקוחות. כן יירבו כמותה"

מ'

22.02.2022 להמלצה

"אנו רוצים להודות לכם על העזרה והבנה ויחס אנושי. וליווי מקצועי ואדיב. לאורך כל הדרך."

מ' ול'

16.02.2022 להמלצה

"תודה מיוחדת ליאנה שהייתה זמינה תמיד הן בטלפון והן במייל ותמיד נתנה מענה לכל השאלות."

ר'

26.01.2022 להמלצה
  • לכל מכתבי התודה
  • אולי גם לך מגיע כסף?
ייתכן ומגיע לכם הרבה כסף!

חייגו עכשיו 5520*

או השאירו פרטים ונחזור אליכם
שם טלפון

מה שמגיע, בלי להגיע: בימים אלו אנו מקיימים פגישות טלפוניות חינם, ללא התחייבות ומבלי לצאת מהבית. קיימת גם אפשרות לתיאום פגישה פרונטאלית עם מומחה בחברה, בהתאם לנהלי משרד הבריאות.

  • image_icon פגישה
    חינם!
  • image_icon ליווי אישי
    צמוד
  • image_icon 2 דקות
    מהרכבת
  • image_icon צרו קשר

סניף תל אביב

  • כתובת: מגדל הקריה (מגדל היובל), קריית הממשלה, דרך בגין 125, ת"א (קומה 23)
  • מיקוד: 6701201
  • טלפון: 5520* או 03-7119628
  • פקס: 03-624-0369

סניף חיפה

  • קניון סינמול (Cinemall) / לב המפרץ – קומה 3
  • טלפון: 5520*
  • פקס: 04-8401369

סניף ירושלים

  • בניין מגדל העיר (קומה 10) רחוב בן יהודה 34
  • טלפון: 5520* או 02-6501066
  • פקס: 02-6501080
  • Youtube
  • Google Plus
  • Facebbok

זכויות רפואיות

  • זכויות רפואיות
  • נכות כללית
  • תאונות עבודה
  • ועדה רפואית
  • מחלות מקצוע
  • מקרים לדוגמה

מחלות וליקויים

  • סוכרת
  • התקף לב
  • סרטן – המחלה והפיצוי
  • אירוע מוחי
  • פיברומיאלגיה
  • צרידות

תחומי התמחות נוספים

  • פנסיית נכות
  • עקרות בית
  • חוק הפוליו
  • חוק סיעוד
  • פטור ממס
  • ניידות

אודותינו

  • אודות זכותי
  • המומחים שלנו
  • חזון ומשימה
  • סניפים
  • כיצד להגיע
  • יצירת קשר

אתר זכותי

  • מפת אתר
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות

השירות של "זכותי" כולל סיוע וליווי באמצעות מומחים מקצועיים בהליך מימוש הזכויות הרפואיות, ואינו מהווה ייעוץ משפטי או ייצוג משפטי.

ייתכן ומגיע לכם הרבה כסף!חייגו עכשיו 5520*או השאירו פרטיכם ונחזור אליכם:

שם טלפון

מה שמגיע, בלי להגיע: בימים אלו אנו מקיימים פגישות טלפוניות חינם, ללא התחייבות ומבלי לצאת מהבית. קיימת גם אפשרות לתיאום פגישה פרונטאלית עם מומחה בחברה, בהתאם לנהלי משרד הבריאות.

מה שמגיע, בלי להגיע: בימים אלו אנו מקיימים פגישות טלפוניות חינם, ללא התחייבות ומבלי לצאת מהבית. קיימת גם אפשרות לתיאום פגישה פרונטאלית עם מומחה בחברה, בהתאם לנהלי משרד הבריאות.